孔子学院的教师面试会问什么?
本文摘要:大伙知道孔子学院是推广竞价汉语的国学机构,大多塑造在国外的大学和教育机构里面。因此孔子学院的教师面试也会更倾向于对中华文化的认知和语言交际上面的考究。面试内容:1

大家知晓孔子学院是竞价汉语的国学机构,大多打造在海外的大学和教育机构里面。因此孔子学院的教师应聘也会更倾向于对中华文化的认知和语言交际上面的考究。

应聘内容:

1.综合能力测试(包括教学能力、应变能力、中华才艺等)
2.跨文化交际与中国文化
3.外语测试
4.心理健康测试(笔试)


首轮应聘的心理健康测试是很简单的,总共只有16个小题,大概十多分钟就可以做好。

第二轮应聘语言常识,需要随机应变。有不少大伙想象不到的题目,譬如忽然和突然有什么区别,高开心兴和开心开心有什么区别,帮和帮忙有什么区别,过去和已经有什么区别等等同义词的辨析;再者就是剖析句子(譬如剖析他在安静的听音乐);还有就是设计课堂教学情景。这一环节我抽到的题目是:用“连……都”设计一个教学场景,也就是如何去教会小孩们这个词。


下面的就是英语和才艺展示环节。英语这个不是太难。才艺展示也比较容易的,可以打个太极、或者有自己比较善于的表演一下就好了,这个占分不是太高。
初试过后大概等个五六天结果会出来,这个结果是先公告到所在的学校,然后学校会公告到个人。下面就是筹备复试了。

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